Administracija sistemskog prijevoza
U dispečerskoj službi spajaju se sve niti. Ovdje se planiraju i usmjeravaju prijevozi te rješavaju izazovi, čak i kada postane složeno. Naši dispečeri zadržavaju pregled, donose odluke i brinu se da kvaliteta, pravodobnost i zadovoljstvo klijenata budu usklađeni.
Administracija sistemskog prijevoza
Ti si središnje čvorište složenih logističkih procesa.
naš asortiman
- Stabilna obiteljska tvrtka s ravnom hijerarhijom, kratkim putevima odlučivanja i dugoročnim usmjerenjem
- Strukturiran radni dan s jasno definiranim procesima
- Strukturirano uvođenje u posao, temeljita obuka i mogućnosti daljnjeg usavršavanja
- Suradnja s lokalnim pružateljem usluga skrbi o djeci
- Brojne dodatne pogodnosti kao što su TRAUSSNIG Card za popuste kod osiguranja i na platformama za kupnju, ulaznice za skijanje i nogomet, leasing službenog bicikla i još mnogo toga
- Poseban dopust za rođendan te redovita događanja za zaposlenike
Tvoji zadaci
- Kontrola i obrada nacionalnog i međunarodnog prometa sustava
- Prikupljanje, kontrola i prosljeđivanje podataka o pošiljci i obračunu
- Koordinacija s internim odjelima, partnerima i kupcima
- Osiguravanje najviše kvalitete i procesa bez grešaka
- Analiza i optimizacija postojećih procesa
- Odgovoran za ispravnu dokumentaciju i carinjenje
- Sudjelovanje u 14-dnevnom smjenskom modelu (rana i kasna smjena)
Tvoj profil
- Komercijalna obuka i vrlo dobro poznavanje računala
- Organizacijski talent, analitičko razmišljanje i inicijativa
- Odlučnost i otpornost
- Vrlo dobre komunikacijske vještine
- Poznavanje engleskog jezika je prednost, drugi jezici su dobrodošli
- Visoka razina brige, pouzdanosti i timskog duha
Plaća
Za ovu poziciju nudimo atraktivnu plaću koja odgovara tvojim kvalifikacijama i iskustvu (od 2.352 EUR bruto mjesečno). Iz zakonskih razloga napominjemo da je pozicija prema kolektivnom ugovoru za špeditersku djelatnost razvrstana u A I.
Posao s atraktivnim pogodnostima
Kod nas te čeka sigurno radno mjesto u inovativnoj logističkoj tvrtki koja potiče tvoj osobni i profesionalni razvoj te kulturu uvažavanja. Postignuća zaposlenika cijenimo redovitim znakovima pažnje i ciljanim mjerama za zadovoljstvo na radu.
Ovisno o lokaciji i radnom mjestu, svojim zaposlenicima nudimo izbor atraktivnih pogodnosti koje se mogu individualno iskoristiti.
Besplatne ulaznice
Naši zaposlenici koji vole nogomet uživaju u ekskluzivnim besplatnim ulaznicama za svaku domaću utakmicu Wolfsberger AC (WAC) kako bi iskusili prvoklasni bundesligaški nogomet uživo na stadionu i ojačali timski duh.
Sezonske ulaznice
Ljubitelji zimskih sportova imaju koristi od naših skijaških sezonskih karata za Koralpe, lokalnu planinu Wolfsberga, koje nude neograničen pristup raznolikim stazama tijekom cijele zimske sezone - idealno za skijaše i snowboardere svih razina.
Dodatni dan odmora
Našim zaposlenicima za njihov rođendan poklanjamo dodatni dan godišnjeg odmora koji mogu fleksibilno iskoristiti oko svog posebnog dana kako bi na pravi način proslavili ovaj poseban dan i zahvalili im se na uloženom trudu.
Zdravstvena njega
Nudimo redovitu zdravstvenu skrb od strane liječnika naše tvrtke izravno na radnom mjestu, uključujući preglede, cijepljenja i individualne savjete kako bismo podržali zdravlje naših zaposlenika i uštedjeli dodatna putovanja.
Iznajmljivanje službenih bicikala
Nakon dvije godine radnog staža, naši zaposlenici mogu unajmiti bicikl ili e-bicikl kroz naš poslovni program iznajmljivanja bicikala kako bi promovirali svoju kondiciju i putovali na posao i u slobodno vrijeme na ekološki prihvatljiv način.
Sportske aktivnosti
Zajedničke sportske aktivnosti dio su filozofije naše tvrtke u cilju promicanja timskog duha i osobnog zdravlja naših zaposlenika. Bilo da se radi o ležernom danu planinarenja ili ambicioznom trčanju, zajamčeno je da će za svakoga biti ponešto.
Popusti na osiguranje
Zahvaljujući suradnji naše tvrtke, naši zaposlenici imaju koristi od ekskluzivnih popusta na osiguranje kao što su privatno osiguranje, mirovinsko osiguranje i osiguranje od profesionalne invalidnosti uz prilagođena rješenja po optimalnim uvjetima.
Popusti na shopping platformama
Partnerstvom s platformom za kupnju Corplife Benefits, naš tim dobiva pristup ekskluzivnim popustima i promocijama na širok raspon proizvoda i usluga, od elektronike do putovanja, kako bi uštedio novac u svakodnevnom životu.
Suradnja vrtića
Naša suradnja s obližnjim dječjim vrtićem u poslovnom parku Ecoside Wolfsberg omogućuje našim zaposlenicima optimalno spajanje posla i obitelji nudeći pouzdano i udobno čuvanje djece u neposrednoj blizini njihovog radnog mjesta.
Rješenje za kućni ured
Ovisno o poziciji i zadacima, nudimo fleksibilne mogućnosti kućnog ureda za bolje kombiniranje posla i privatnog života te promicanje zdrave ravnoteže između poslovnog i privatnog života.
Formalizirana politika godišnjeg odmora
Naše pošteno i transparentno planiranje godišnjih odmora omogućuje rane prijave i posebnu brigu o zaposlenicima s djecom školske dobi tijekom razdoblja godišnjih odmora kako bi se uzele u obzir individualne želje i osigurali nesmetani operativni procesi.
Nebirokratska rješenja za hitne obiteljske situacije
Promičemo kulturu podrške i fleksibilnosti pronalaženjem brzih, solidarnih i nekompliciranih rješenja za neočekivane obiteljske hitne situacije kako bismo premostili kratkoročna izbivanja.
Podrška profesionalnom i osobnom razvoju
Naš sveobuhvatni program kontinuirane edukacije nudi ciljanu obuku i seminare koji promiču profesionalni i osobni razvoj i podržavaju dugoročno planiranje karijere.
Oni koji mijenjaju karijeru su dobrodošli
Vjerujemo u mogućnosti i činjenicu da svaka osoba s motivacijom, interesom i potrebnom podrškom može postati vrijedan dio našeg tima, čak i bez određenog prethodnog iskustva.
Slavite zajedno
Naši godišnji ljetni i božićni domjenci kao i druge zajedničke aktivnosti poput dana planinarenja jačaju timski duh, produbljuju osobne kontakte i pružaju priliku za proslavu zajedničkih uspjeha u opuštenoj atmosferi.
Pažnje za posebne prilike
U posebnim prigodama svoje zaposlenike iznenađujemo malim poklonima kako bismo im se zahvalili na uloženom trudu i zasladili radnu svakodnevicu.
Kulinarski vrhunci
Redoviti food truck događaji osiguravaju raznolikost u radnoj svakodnevici i našim zaposlenicima pružaju mogućnost zajedničkog uživanja u raznim delicijama u opuštenoj atmosferi.
Česta pitanja
Planiraš prijevoze, koordiniraš kamione te komuniciraš s klijentima i prijevoznicima. U prvom su planu organizacija, poznavanje geografije i timski rad.
Samo u području lokalne distribucije/System prijevoza – većina radi u uobičajeno uredovno vrijeme.
MS Office i specijalizirana špediterska rješenja za planiranje, obračun i praćenje.
Njemački je uvjet. Engleski je koristan, a dodatni jezici (npr. slovenski ili hrvatski) prednost su, osobito u međunarodnom području.
Osobito operativnim zaposlenicima pruža se mogućnost prelaska iz skladišta/pretovara u planiranje – taj korak aktivno podržavamo.